品牌:广东民企开发服务中心
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广东民企主营：劳务外包服务、建筑劳务分包、薪税保服务、灵活用工、劳务派遣、残疾人安置、人才招䀻、人才引进、信息技术人才服务、职业技能培训、产教融合等业务。
住房公积金个人和单位缴纳比例是多少?
公司和个人缴纳按照1:1缴纳，缴存单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例。公积金管理中心会根据当地的职工工资来计算公积金缴存基数（一般最高不超过上一年职工月平均工资的3倍，最低不低于本地当年职工工资的最低标准），在此基数的基础上，单位可以决定单位和个人每个月各自缴存缴存基数的5%到12%。就是说每个月可以缴存公积金缴存基数的10%到24%。
广东民企人事外包服务：
1.服务经验：成立于2004年，19年的行业服务经验；
2.专业问题：一直致力于人事外包行业，经验丰富，操作专业；
3.网点分布：直营连锁，全国、广东省内21个地级市等中大型城市都有直属分公司，服务标准化、质量能管控。
4.资金问题：客户款项专款专用，保障客户资金安全，办公场地为公司自有物业，实力雄厚；
5.数据安全：严守客户信息及员工的相关数据；
6.价格问题：明码标价，公开透明。
选择广东民企人事外包的理由：
1、依托广东民企的全国平台，将人事事务交由广东民企统一管理，轻松搞定；
2、减少事务性工作，把社保缴交、个税申报、待遇申领等工作交由广东民企管理，从繁杂的事务性工作中解脱出来；
3、提升员工满意度，解决分支机构员工社保购买地与工作地分离的问题，实现社保属地化管理。
人事外包的内容：
1、招䀻录用：按照人社部门要求办理合法的招用工手续；
2、社保增减员；根据每月员工入职、离职情况办理社保增减员；
3、待遇申领：员工各项社保待遇的申报；
4、社保缴费：每月按时向社保征收部门缴纳社保费用；
5、公积金缴存：每月按时向住房公积金管理中心缴存住房公积金；
6、专业咨询：为企业及员工提供专业的劳动保障法律法规咨询。
联系人：广东民企钟小姐18814119761（微信同号）